Leistungen – Mitarbeiter finden

Unsere Leistungen – Maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Personalsuche

Von der Bedarfsanalyse bis zur Mitarbeiterintegration – wir unterstützen Sie in jedem Schritt

Ihre Bedürfnisse im Fokus – Unsere Bedarfsanalyse

Bedarfsanalyse

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Was wollen Sie eigentlich

Um den besten neuen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden, beginnen wir mit einer gründlichen Bedarfsanalyse. Wir ermitteln gemeinsam mit Ihnen, welche Qualifikationen und Fähigkeiten für die zu besetzende Position erforderlich sind.

Personas erstellen

In persönlichen Gesprächen und durch den Einsatz moderner Analysetools erstellen wir ein detailliertes Profil des idealen Kandidaten. Dies bildet die Grundlage für die gezielte Kandidatensuche.

Persona Matching

Eine sorgfältige Bedarfsanalyse stellt sicher, dass wir genau die Mitarbeiter finden, die zu Ihren Anforderungen und Ihrer Unternehmenskultur passen.

Effektive Kandidatensuche – Unser Erfolgsgeheimnis

Neue Mitarbeiter Finden

Die Kandidatensuche ist das Herzelement unserer Kampagnen

MultiChannel

Die Kandidatensuche ist einer der entscheidenden Schritte im Rekrutierungsprozess. Wir nutzen eine Vielzahl von Kanälen, um die besten Talente zu identifizieren.

Social Recruiting

Dazu gehören klassische Jobbörsen, soziale Netzwerke wie LinkedIn und Xing, sowie moderne Methoden wie Active Sourcing. Unsere erfahrenen Recruiter wissen genau, wo und wie sie nach den besten Kandidaten suchen müssen.

Beste Kandidaten

Durch den Einsatz verschiedener Rekrutierungsmethoden erreichen wir eine breite Zielgruppe und können sicherstellen, dass wir die qualifiziertesten und passendsten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen finden.

Employer Branding

Stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke – Unser Employer Branding Service

Eine starke Arbeitgebermarke ist entscheidend, um die besten Talente anzuziehen. Wir helfen Ihnen, Ihr Employer Branding zu stärken und Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren.

Dazu entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen eine maßgeschneiderte Employer Branding-Strategie, die Ihre Unternehmenswerte und -kultur hervorhebt. So werden Sie für potenzielle Mitarbeiter sichtbar und attraktiv.

Investitionen in Employer Branding zahlen sich langfristig aus, da sie die Mitarbeiterbindung erhöhen und die Fluktuation reduzieren.

Onboarding

Erfolgreiches Onboarding – Mitarbeiter von Anfang an integrieren

Ein erfolgreicher Onboarding-Prozess ist entscheidend, um neue Mitarbeiter schnell und effektiv in Ihr Unternehmen zu integrieren. Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung und Umsetzung eines maßgeschneiderten Onboarding-Plans.

Dazu gehören klare Einarbeitungspläne, regelmäßige Feedbackgespräche und Maßnahmen zur Förderung der sozialen Integration. So stellen wir sicher, dass sich neue Mitarbeiter von Anfang an wohlfühlen und produktiv arbeiten können.

Ein gutes Onboarding erhöht die Zufriedenheit und Bindung der neuen Mitarbeiter und trägt langfristig zum Erfolg Ihres Unternehmens bei.